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07
FEB
2012

Jerarcas presentan Plan de Trabajo 2012 a Directores Regionales, Supervisores y Consejo Asesor Regional

Autor: Laura Rodríguez Ramírez, Dirección de Prensa y Relaciones Públicas

Durante dos días más de 400 funcionarios de Educación compartieron con los jerarcas ministeriales sobre los lineamientos relacionados con el inicio del curso lectivo 2012, y las prioridades y reformas estratégicas que se desarrollarán hasta el 2014.

La Escuela Juan Rafael Mora fue el escenario en el que Directores Regionales, Supervisores de Centros Educativos, Jefes Administrativos y Pedagógicos, retomaron las acciones específicas que deben implementar con el objetivo de brindar a la población un sistema educativo accesible y de calidad.

La estrategia de trabajo se fundamenta en las 10 líneas estratégicas que ha impulsado esta administración, y en las  que destacan temas como: Más Educación y Menos Papeleo, el proyecto Convivir, Centros Educativos de Calidad, Reformas Curriculares, Reforma de desconcentración en el área administrativa y direcciones regionales, así como todo lo referente con infraestructura educativa, entre otras. 

En ese sentido, tanto el ministro Leonardo Garnier,  como el viceministro Mario Mora (Planificación Institucional) y las viceministras Silvia Víquez ( Administrativa) y Dyalhá Calderón (Académica), destacaron la importancia de implementar y realizar una serie de reformas en áreas específicas que requerirán el esfuerzo y compromiso de cada uno de las y los funcionarios del MEP.

Entre ellas se encuentran las reformas de: Matemática (contempla cambios n los contenidos, evaluación y metodologías de enseñanza), Educación Técnica (aumento en colegios técnicos que incluye la creación de nuevos y reconfiguración de colegios académicos en técnicos), Integrados  (se trata de la reingeniería total del sistema informático del MEP mediante una nueva plataforma que logrará agilidad vital en generación de planillas, cambios de lecciones, cambios en pago, generación de información en tiempo real, entre otros), Administrativa (basada en la eliminación de la duplicidad de funciones, respuesta ágil y efectiva de la estructura institucional, creación de redes de trabajo cooperativo, regionalización, etc.).

También se encuentra las reformas: Más Educación, Menos Papeleo (disminuir las cargas burocráticas de los docentes para lograr un mejor rendimiento y por ende una mejora cualitativa del sistema) , sin dejar de lado la restructuración de las Direcciones Regionales y de Planificación Integral, entre otras.

Además, durante la actividad, los participantes tuvieron la oportunidad de compartir  experiencias e inquietudes de los temas expuestos con sus superiores, y de esta forma iniciar un esfuerzo de trabajo en el que se espera los resultados  se vean reflejados durante el transcurso del curso lectivo 2012.